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Partners’ Voice
FRAM confie sa prochaine campagne à l’agence St Johns Isoskèle
Avec sa prochaine campagne de communication, FRAM ouvre un nouveau chapitre de son expression de marque. L’enseigne a choisi l’agence…
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QUANTUM PULSE
SealSQ entre en négociations exclusives avec QUOBLY, alors que la startup grenobloise préparait une levée d’environ 100 millions d’euros
Le groupe suisse WISeKey, via sa filiale SEALSQ, a annoncé la signature d’un Memorandum of Understanding non contraignant ouvrant des…
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IN THE LOOP
Agents IA en entreprise : pourquoi la levée de 310 millions d’euros de PARLOA marque un changement de cadre
Après deux ans d’expansion rapide des agents d’intelligence artificielle dans les entreprises, ce qui était encore perçu comme un champ…
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IN THE LOOP
REVOX: le marketing automation s’attaque enfin au téléphone, la startup lève 2,5 millions d’euros
Canal critique pour le recouvrement, la qualification commerciale, le recrutement ou certaines opérations B2B, le téléphone est resté à l’écart…
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MARKETING IRL
Commencez par le bas : pourquoi vos contenus doivent d’abord viser les prospects « Most Aware »
La majorité des stratégies de contenu B2B commencent à l’envers. Elles mobilisent des ressources pour séduire des audiences larges, peu…
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Les dernières informations à propos de Patrick Spence
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La semaine de l’emploi dans le numérique du 13 au 20 Avril 2015 ! #SENFW
FrenchWeb vous propose de découvrir, du 13 au 20 Avril 2015 sa troisième édition de la Semaine de l’Emploi dans…
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Semaine de l'emploi
Mickaël Froger (Lengow): « Nous attachons une importance capitale à l’autonomie »
Mickaël Froger a cofondé la start-up nantaise Lengow et emploie aujourd'hui plus de soixante-dix personnes.
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IN THE LOOP
[En Bref] Eulerian Technologies débarque à Montréal, Mr Bricolage lance sa plate-forme de location…
Composée de 37 personnes, Eulerian Technologies compte Voyages-SNCF ou encore Sarenza parmi ses clients.
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Semaine de l'emploi
Dans quel secteur du numérique est-on assuré d’avoir un CDI ?
L'étude du Syntec dresse un portrait-robot des salariés d'un secteur qui recrute essentiellement des jeunes et des hommes.
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Semaine de l'emploi
Tech’: les métiers qui montent ne sont pas ceux que vous croyez
Data scientist, product owner, architecte cloud computing... sont des métiers fortement recherchés par les entreprises.
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