Listen to « FUTURE OF WORK » on Spreaker.
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Les entreprises du classement ont prévu de recruter près de 10 800 profils digitaux d'ici la fin de l'année 2017.
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«On va utiliser le meilleur des deux mondes entre le jobboard et les cabinets de recrutement, entre le digital et l'humain», explique Sylvie…
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Comment «faire son job à sa main»? Petit manuel à usage des job crafters en herbe…
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«Nous proposons de tester et de valider un projet de reconversion professionnelle par une immersion totale dans un métier.»
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talent.io est la première plateforme de recrutement sélectif d’ingénieurs en Europe.
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3 questions à Sophie Obolensky, HR Manager chez Oxalide
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Le marketing a récemment compris qu’au delà d’un produit et d’un service le client achetait une expérience.
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Tour d'horizon de l'actualité économique et numérique au Chili, avec Romain Biard.
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3 questions à Baptiste Brunin & Pierre Figeat, co-fondateurs d'Admo.tv
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FrenchWeb et le Journal des RH recensent les entreprises qui recrutent dans le digital.
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Tour d’horizon de l’actualité économique et numérique de l’Ile Maurice avec Nicolas Goldstein.
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Le contraste entre les «speakers» américains et français est souvent saisissant.
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Emmanuel Stanislas (Clementine) et Jacques Froissant (Altaïde) dressent la liste des différents métiers dans l'e-commerce.
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«L'anglais est un pré-requis pour tous les profils, et nous attachons également beaucoup d'importance au «fit» humain et culturel.» L'interview de…
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Les technologies développées permettront bientôt des mises en temps réel et ultra pertinentes entre entreprises et candidats, permettant à la…
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